Pré-rentrée des formateurs : une journée pour préparer, échanger et fédérer les équipes H3 Education
Le 28 août 2026, les formateurs de H3 Campus et H3 HITEMA se sont retrouvés au campus de Poissy pour leur pré-rentrée. Une journée pensée pour préparer la rentrée scolaire 2026, faire le bilan de l’année écoulée, partager les objectifs à venir et, surtout, permettre aux équipes de se retrouver avant d’accueillir les étudiants.
Réunissant une soixantaine de formateurs le matin, cette journée a alterné temps de travail, échanges et convivialité. Réunion en amphithéâtre, ateliers, déjeuner partagé et visite culturelle ont rythmé cette rentrée des équipes pédagogiques.
Au-delà de la préparation de la nouvelle année, cette journée a été l’occasion de renforcer les liens entre les formateurs et de créer une dynamique collective.
Une pré-rentrée placée sous le signe de la convivialité
La journée a commencé dès l’arrivée des formateurs autour d’un petit-déjeuner d’accueil.
Avant de débuter les temps de travail, chacun a pu prendre le temps de retrouver ses collègues, d’échanger et de faire connaissance avec les nouveaux membres des équipes.
Les formateurs venus des différents campus de Poissy, Cergy, Saint-Lazare et Montparnasse ont ainsi partagé un premier moment informel avant de rejoindre l’amphithéâtre.
Retour sur l’année et préparation de la rentrée 2026
La matinée s’est ensuite poursuivie par une réunion en amphithéâtre animée par Mathieu Sicart, directeur général de H3 Education Île-de-France.
Ce temps collectif avait plusieurs objectifs : revenir sur l’année passée, mettre en avant les réussites, partager les enseignements de cette année et présenter les objectifs de la rentrée 2026.
Les équipes ont également pu échanger autour des nouveaux éléments à mettre en place et des enjeux qui accompagneront cette nouvelle année.
Cette réunion a rassemblé plusieurs représentants de H3 Education : Nathalie Bernaudat, le CSE, la responsable qualité ainsi que les quatre directeurs de campus.
L’enjeu était de permettre à chacun de commencer l’année avec une vision commune et de mieux comprendre les priorités collectives.
Des ateliers pour travailler et échanger autrement
Après ce temps de présentation et d’échange en amphithéâtre, les formateurs ont participé à des ateliers.
Ces temps de travail ont permis de poursuivre les discussions dans un format différent et de favoriser les échanges entre les membres des équipes.
La pré-rentrée est aussi un moment important pour les nouveaux formateurs. En réunissant les équipes avant le retour des étudiants, elle facilite les premières rencontres et permet à chacun de prendre sa place au sein du collectif.
Un déjeuner pour prolonger les échanges
Après la matinée de travail, les formateurs se sont retrouvés autour d’un déjeuner préparé par le traiteur Durand.
Ce moment a permis de poursuivre les échanges dans un cadre plus détendu.
Entre deux discussions sur la rentrée ou l’année à venir, ce déjeuner a surtout été l’occasion de partager un moment ensemble, avec des collègues que certains ne côtoient pas nécessairement au quotidien.
Dans une équipe répartie sur plusieurs campus, ces moments de convivialité participent pleinement à la création d’une dynamique commune.
Une après-midi hors du campus avec la Maison Émile Zola
La journée s’est poursuivie l’après-midi avec une visite culturelle de la Maison Émile Zola, à Médan.
Après les réunions et les ateliers de la matinée, ce changement de cadre a permis aux participants de se retrouver autour d’une activité commune, en dehors de leur environnement professionnel habituel.
31 personnes ont participé à cette sortie.
La visite a également été ponctuée par des anecdotes sur la vie personnelle d’Émile Zola. Parmi celles retenues par les participants figure notamment celle selon laquelle l’écrivain voyait son épouse le matin et sa maîtresse l’après-midi.
Cette visite a apporté une dimension culturelle à la journée et permis de terminer cette pré-rentrée sur un temps de découverte et de partage.
Une journée pour créer du lien entre les équipes
La particularité de cette pré-rentrée réside dans l’alternance entre les différents temps de la journée.
Le petit-déjeuner a permis de se retrouver. La réunion en amphithéâtre a donné un cadre commun à la rentrée. Les ateliers ont favorisé les échanges. Le déjeuner a créé un moment de convivialité. Enfin, la visite culturelle a permis aux équipes de partager une expérience différente.
Ces différents moments ont contribué à un même objectif : renforcer la cohésion des équipes pédagogiques.
Pour les formateurs, cette journée constitue une transition entre deux années scolaires. Elle permet de prendre le temps de se retrouver avant le retour des étudiants, mais aussi d’accueillir les nouveaux collaborateurs et de créer de nouveaux liens.
Des équipes mobilisées avant l’arrivée des étudiants
Une rentrée étudiante se prépare aussi en coulisses.
Avant que les étudiants ne retrouvent leurs salles de cours, leurs formateurs et leurs campus, les équipes pédagogiques se réunissent pour préparer cette nouvelle année.
La pré-rentrée des formateurs du 28 août 2026 a permis de réunir une soixantaine de professionnels autour d’un objectif commun : préparer la rentrée tout en renforçant les liens entre les équipes de H3 Education.
Du campus de Poissy à la Maison Émile Zola, cette journée aura été rythmée par le travail, les échanges et la convivialité.
À quelques jours de la rentrée, les équipes de H3 Campus et H3 HITEMA sont désormais prêtes à retrouver leurs étudiants sur les campus de Poissy, Cergy, Saint-Lazare et Montparnasse.
Préparer la rentrée, partager les objectifs, accueillir les nouveaux formateurs et renforcer la cohésion : la pré-rentrée aura permis aux équipes de commencer cette nouvelle année ensemble.
